وفيات من الارن وفلسطين اليوم الاربعاء 29 – 1 – 2025 سأجيبك بعد المباراة.. غوارديولا ينفعل على صحفي في المؤتمر المكرس لدوري الأبطال مدرب ليفربول يستبعد صلاح من مواجهة آيندهوفن في دوري الأبطال.. ويحرمه من رقم جديد محاكمة جندي أميركي سابق في ألمانيا بتهمة قتل طالبة عام 1978 يهدد بإرهاق جيوب الأردنيين - الشوبكي يحذر من تداعيات ارتفاع أسعار الوقود خبير تأمينات يتساءل: لماذا هذا التمييز بين العمالة غير الأردنية ما أفضل نظام غذائي للصحة العقلية؟ لن تصدق هذه الدراسة: وراء السمنة سعادة لأول مرة.. ملاجئ آمنة للرجال ضحايا العنف المنزلي كيفية تحقيق أقصى استفادة من مزية Circle to Search من جوجل التربية تنشر رابط توزيع طلبة الصف الحادي عشر الأكاديمي على حقول التعليم الستة فضيحة جنسية تهز قناة تلفزيونية كبرى.. واستقالة أبرز مسؤوليها عصير الجزر يزيد نمو الشعر.. أسطورة أم حقيقة؟ الصفدي ونظيره الايرلندي يبحثان سبل تعزيز علاقات الصداقة وزيادة التعاون بين البلدين الأشغال تبحث ضمان توريد مادة الاسفلت بكميات تكفي لسير مشاريع المقاولات

القسم : البرلمان الاردني
نبض تيليجرام فيس بوك
نشر بتاريخ : 27/01/2025 توقيت عمان - القدس 5:56:29 PM
الإدارية النيابية تناقش نظام الموارد البشرية في امانة عمان
الإدارية النيابية تناقش نظام الموارد البشرية في امانة عمان

الحقيقة الدولية - ناقشت اللجنة الإدارية برئاسة النائب المحامي محمد سلامة الغويري اليوم، بحضور أمين عمان الكبرى يوسف الشواربة، نظام الموارد البشرية في أمانة عمان الكبرى، بالإضافة إلى الموضوعات المتعلقة بمطالب بعض الفئات الوظيفية في الأمانة.

 

وأكد الغويري أن أمانة عمان الكبرى تعد مؤسسة وطنية تشهد نقلة نوعية في تقديم خدماتها للمواطنين، مشيدًا بجهود كوادر الأمانة.

 

واستعرض أعضاء اللجنة محاور النظام، بما في ذلك آليات التوظيف وحوكمة الإجراءات والقرارات المتعلقة بالاستقطاب، لضمان توزيع الفرص الوظيفية ضمن معايير الشفافية والعدالة

 

  وأكدوا على أهمية التطوير المستمر لكوادر الأمانة لتقديم أفضل الخدمات لسكان العاصمة، بالإضافة إلى إدخال الأنظمة الإلكترونية لإدارة الموارد البشرية.

 

وشددت اللجنة على ضرورة دراسة مجلس أمانة عمان تعديل المسميات الوظيفية للعمال الذين التحقوا بعد عام 2018، بعد حصول العديد منهم على شهادات جامعية، أسوة بزملائهم قبل هذا التاريخ، استجابة لمجموعة من مطالب موظفي الأمانة.

 

وأشارت اللجنة إلى أهمية الالتزام بالقوانين واللوائح المنظمة للعمل في الأمانة، بما يتماشى مع أسس إدارية قائمة على العدالة والشفافية، مع معالجة التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية.

 

من جهته، أكد الشواربة أن أمانة عمان تسعى إلى تقديم أفضل الخدمات للمواطنين من خلال كادر رشيق وفعّال في الميدان.

 

 وأوضح أن الأمانة تواجه تحديات عديدة، ويسعى مجلس الأمانة إلى إيجاد حلول لها.

 

 

 كما أضاف أن الأمانة بصدد تنفيذ خطة لإعادة هيكلة أتمتة نظام الموارد البشرية وتطبيق منظومة متكاملة في إدارة التقييم تستند إلى التقييم الذاتي للموظف.

 

وأشار الشواربة إلى أن الأمانة تسعى إلى تسكين الوظائف وتلبية احتياجات موظفيها من خلال الاستقطاب الداخلي وفقًا للتشريعات المعمول بها، مع التركيز على الوظائف الفنية، والمحافظة على الحقوق المكتسبة للموظفين، بما يتناسب مع الأهداف الاستراتيجية للموارد البشرية.

وقررت اللجنة رفع توصية الى لجنة الخدماتفي مجلس الوزراء لتمكين امانة عمان من ادارة نظام الموارد البشرية بها.

Monday, January 27, 2025 - 5:56:29 PM
المزيد من اخبار القسم الاخباري

آخر الاضافات


أخبار منوعة
حوادث



>
جميع الحقوق محفوظة © الحقيقة الدولية للدراسات والبحوث 2005-2023